If the trigger (sales, ed.) increases, we have to keep up. And as long as there is no conflict, we can give people overtime up until the conflict. (15 Feb 2010, in a comment on the risk of overtime in connection with a potential major industrial dispute.)
| | Om avtryckaren (försäljningen, red.) ökar, så måste vi ju följa med. Och så länge det inte råder konflikt, så kan vi ge folk övertid fram till konflikten. (15 Feb 2010, i en kommentar om risken för övertid i samband med en potentiell storkonflikt inom industrin.)
| Hvis avtrekket (salget, red.) stiger, så må vi jo følge med. Og så lenge det ikke er en konflikt, så kan vi gi folk overtid frem til konflikten. (15 Feb 2010, i en kommentar til risikoen for overtid i forbindelse med en potensiell storkonflikt i industrien.)
| Hvis aftrækket (salget, red.) stiger, så skal vi jo følge med. Og så længe, der ikke er en konflikt, så kan vi give folk overarbejde op til konflikten. (15 Feb 2010, i en kommentar til risikoen for overarbejde i forbindelse med en potentiel storkonflikt i industrien.)
|